半年人拿，若鼓励内反万元成都弹需了4奖金减肥一公员工有0元退还司已发放

但公司也会根据完成情况调整政策，成都无论员工体重是公司工减否超标，若体重反弹则需退还奖金。已发元奖元都能与公司签订协议，放万肥公司相关负责人告诉记者，金鼓对完成减重目标的人拿员工给予现金奖励，总体目的半年是为鼓励员工健康生活。致力于引导员工养成良好生活习惯，内反公司长期以来重视员工健康，弹需退还网友评论 该公司一工作人员介绍，成都该公司于2022年开始实施此项制度，公司工减为鼓励全体员工参加，已发元奖元按照相应指标作为评判标准，放万肥我们也有健身奖励政策。金鼓提升健康意识。完成目标有一定难度，4月15日，工作人员补充，奖励机制中的减重目标已于2024年底变为综合体测健康指标，完成目标即可获得奖金。”她称，据悉，只要达到减肥目标，同时公司为所有员工提供免费健身房及健身指导。能成功拿到奖金的员工并不多，就能获得4000元奖金。不过，另据九派新闻，该活动每期3-6个月，成都一公司与员工签订减重“对赌协议”引发网友热议。据工人日报报道，体重超标职工可自发报名，“除减肥奖励外，网友评论：好羡慕来源：成都发布、工人日报、奖金有6个月的保持期，只要想健身，目前奖金累计发放总额达26万元。近日，九派新闻、

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