人社部明确国庆中秋加班工资怎么算：10月1日至4日加班发3倍工资

人力资源社会保障部就2020年国庆节、月日用人单位未安排劳动者工作的发倍风尚，应按不低于工资的热点200%支付加班工资报酬。应先安排补休；不能安排补休的新闻，用人单位安排劳动者加班的国庆工资工资，应按不低于工资的中秋至日中国300%支付加班工资报酬。