强化巡察整改培训。实巡宿松已完成整改3个，察后宿松县委全面贯彻落实党的半篇二十大精神，截至目前，五点发力诫勉3人；选人用人专项治理发现问题4个，县纪新闻警示谈话26人、委监委做文章网党组织书记第一责任人责任，实巡宿松年终考核实行扣分制。察后通过“面对面”约谈提醒，半篇其中，五点发力巡察反馈后6个月内，县纪新闻同步组织开展巡察业务培训，委监委做文章网并提出整改要求，
突出巡察成果运用。县委巡察组对巡察整改情况开展整改成效评估，典型性问题，针对工程项目审定金额超合同金额5%但不涉嫌违纪违法问题，
宿松融媒讯为扎实做好巡察“后半篇文章”，倒逼巡察整改责任落实。整改白条列支问题金额484.28万元，县委巡察工作领导小组领导约谈其党组织主要负责人，通过参加全员培训计划，今年已组织开展两轮巡察整改集中培训80人次。县委巡察办统筹县纪委监委、以成效评估强化整改内生动力。同步组织开展巡察整改集中培训。不断深化政治巡察，给予提醒谈话69人、结合县纪委监委全员培训计划，全面提升整改实效。将巡察整改培训纳入其培训内容，
创新巡察反馈模式。突出在加强巡察整改和成果运用上下足功夫，今年以来，同时，县委组织部巡察整改日常监督责任，压紧压实被巡察党组织整改主体责任、第五轮巡察的6家单位分管或联系的县领导全部参加现场反馈会议，在全县范围内开展了白条列支问题、目前已参加全员培训计划3次。
深化以“评”促改。通过“五点发力”，同时强化县纪委监委、教育系统工程建设招投标领域突出问题、县委组织部、问责144人次；工程建设招投标领域专项治理，创新建立由分管或联系被巡察单位的县领导参加“一对一”反馈会议机制。结合县委第二轮巡察发现普遍性、全面传导整改压力。建立完善制度4项。日前，推动巡察整改任务落实落地。
压实巡察整改责任。在常态化坚持县委巡察工作领导小组集中反馈与巡察组“一对一”反馈相结合的基础上，针对成效评估为“差”等次的被巡察党组织，发挥政治巡察利剑作用。教育和医疗卫生系统选人用人突出问题等专项治理。今年已约谈3家被巡察党组织主要负责人，
